社保断交三个月,现在公司可以给补上嘛

发布时间：2026-08-05 | 作者：吴亮律师 15555555523（微信同号）

针对社保断交三个月能否由公司补上的问题，答案需结合具体情况判断。
如果您与公司仍存在劳动关系，且断交的三个月属于在职期间，公司通常可以为您补缴；若断交的三个月是您离职后、重新入职前的空档期，公司一般无义务补缴；若断交是因公司未按时缴纳导致的，即使已离职，公司仍需承担补缴责任。
针对社保断交三个月能否由公司补上的问题，答案需结合具体情况判断。
1. 若您与公司仍存在劳动关系，且断交的三个月属于在职期间：公司作为用人单位有法定义务为您补缴，需按当地社保政策提交材料办理；
2. 若断交的三个月是您离职后、重新入职前的空档期：此时您与公司无劳动关系，公司无义务为您补缴该期间社保；
3. 若断交是因公司未按时缴纳导致（即使已离职）：公司需承担补缴责任，您可要求公司配合办理。